Obowiązki dokonywania wpłaty na PFRON a liczba zatrudnionych – co musisz wiedzieć?
Wprowadzenie do tematu wpłaty na PFRON W 2025 roku, w Polsce, obowiązki związane z wpłatami na Państwowy Fundusz…
Czy nagroda roczna wchodzi do podstawy wymiaru zasiłków?
Wynagrodzenie roczne, zwane potocznie „trzynastką”, to dodatkowa forma gratyfikacji, która często budzi pytania dotyczące jej wpływu na inne…
Jak ustalić wynagrodzenie za okres niewykonywania pracy?
Pracownicy mogą czasem napotkać sytuacje, w których okresowo nie wykonują pracy z różnych przyczyn, takich jak choroba, urlop…
Wynagrodzenie urlopowe w miesiącu podjęcia pracy – jak to wygląda?
Wynagrodzenie urlopowe w miesiącu podjęcia pracy – jak to wygląda? Wielu pracowników zadaje sobie pytanie, jak wygląda kwestia…
Wynagrodzenie chorobowe po długiej nieobecności w pracy – jak ustalić?
Wynagrodzenie chorobowe po długiej nieobecności w pracy – jak ustalić? W Polsce prawo pracy przewiduje, że pracownicy mają…
Jak rozliczyć składki za okres chorobowy?
W Polsce, temat rozliczania składek za okres chorobowy stał się szczególnie istotny, zwłaszcza w kontekście rosnącej liczby pracowników…
Kiedy przyznawana jest premia motywacyjna?
Premia motywacyjna to forma wynagradzania pracowników, która ma na celu zwiększenie ich zaangażowania oraz efektywności w wykonywaniu zadań.…
Czy podwyżka bez aneksu jest dopuszczana przez przepisy?
W obliczu dynamicznych zmian na rynku pracy i rosnących kosztów życia, temat podwyżek wynagrodzeń staje się coraz bardziej…
Czy dodatek stażowy wlicza się do zasiłku macierzyńskiego?
Zasiłek macierzyński jest jednym z kluczowych świadczeń, które przysługuje kobietom w Polsce w okresie po urodzeniu dziecka. W…
Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca – co warto wiedzieć?
Wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca – co warto wiedzieć? W polskim systemie wynagrodzeń kwestie związane z obliczaniem pensji…