Ile kosztuje pracownik zatrudniony na umowę o pracę?

2024-10-11 11:10:55 Autor: Redakcja

Całkowity koszt zatrudnienia pracownika, który ponoszony jest przez pracodawcę to kwota wynagrodzenia brutto. Wynagrodzenie brutto to pensja, która wyliczana jest jeszcze przed potrąceniem składek ZUS oraz zaliczki na podatek dochodowy.

W obu przypadkach jest to koszt uzyskania przychodu przedsiębiorstwa, dlatego też obowiązek ich uregulowania za pracownika ponosi pracodawca. Składki ZUS potrącane są zarówno z wynagrodzenia pracownika, jak i z konta pracodawcy. Pracownik, nie ma możliwości rezygnacji, czy uniknięcia płacenia składek i podatków (potrąceń z wynagrodzenia).

Każdy pracodawca ma obowiązek odprowadzać od pensji pracownika poszczególne składki pensji na rzecz ubezpieczenia społecznego, zdrowotnego oraz podatek dochodowy. Wielu kandydatów do pracy ma problem, jak prawidłowo obliczyć kwotę netto, którą otrzymywać będą każdego miesiąca w ramach wynagrodzenia od kwoty brutto, która zawarta jest w umowie.

Wysokość potrąceń jest zależna m.in. od rodzaju umowy oraz kwoty zarobków. Przykładowo zarabiając 3000 zł brutto na podstawie umowy o pracę, należy liczyć się z potrąceniami rzędu 843 zł. Od powyższej kwoty brutto zostanie potrącona składka na ubezpieczenie emerytalne w wysokości 293 zł, ubezpieczenie rentowe 45 zł, ubezpieczenie zdrowotne 233 zł, ubezpieczenie chorobowe 74 zł oraz zaliczka na podatek w wysokości 199 zł. Te koszty stanowią różnicę pomiędzy wynagrodzeniem brutto a netto.

Jednak to nie jest koniec kosztów, które z tytułu zatrudnienia pracownika na umowę o pracę ponosi pracodawca. Choć tylko te z reguły interesują pracownika, ponieważ o tyle pomniejszana jest jego pensja. Po stronie pracodawcy pozostają jednak do uregulowania jeszcze inne koszty z tytułu zatrudnienia pracownika. Przy wynagrodzeniu 3000 zł brutto pracodawca z tytułu umowy o pracę musi odprowadzić ubezpieczenie wypadkowe w kwocie 50 zł, ubezpieczenie emerytalne 293 zł, ubezpieczenie rentowe 195 zł, na rzecz Funduszu Pracy 74 zł oraz na rzecz Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych 3 zł. Łączny koszt poniesiony przez pracodawcę za pracownika, który zarabia w tym przypadku miesięcznie 3000 zł brutto to 3 614 zł. Pracownik w rezultacie otrzymuje „do ręki” wynagrodzenie 2157 zł netto.

Zainteresują Cię także:

Ekwiwalent za urlop - najważniejsze informacje

W przypadku niewykorzystania urlopu wypoczynkowego - który przysługuje przecież każdemu pracownikowi po to, by mógł nabrać sił do dalszej pracy - można ubiegać się o rekompensatę pieniężną. Podobne możliwości mogłyby być jednak nadużywane zarówno przez jedną, jak też i drugą stronę. Właśnie dlatego finansowy ekwiwalent za urlop został obostrzony pewnymi dodatkowymi zasadami. Jakimi? I w jaki sposób go obliczyć? [...]

7 zawodów przyszłości, które mogą dać wysokie zarobki

Jeżeli dążysz do spełniania ważnego dla Ciebie celu, wiesz, jak istotny jest rozwój osobisty. Uczyć warto się przez całe życie. Nawet mając już swoje lata, można zacząć podążać nową ścieżką. Aspekty takie jak postępująca automatyzacja pracy czy rozwój sztucznej inteligencji mogą sprawić, że wiele z obecnie popularnych czynności w przyszłości nie będzie wymagało udziału człowieka. Są jednak takie branże, którym wróży się świetlaną [...]

Regulacje franczyzy w Polsce

Sieci franczyzowe w coraz liczniejszych przypadkach muszą zabiegać o franczyzodawców, mimo że doskonale odnajdują się polskim rynku, który składa się z dużej liczby mikro i małych przedsiębiorstw, stanowiących potencjalnych franczyzobiorców, powoli zaczyna się on wypełniać. Na Zachodzie rynek został zdominowany przez sieci handlowe, w Polsce sytuacja staje się coraz bardziej podobna. Franczyzodawcy po opanowaniu największych polskich miast, szukają szansy na [...]

Czego potrzeba, aby móc pracować w zawodzie księgowego?

Kurs księgowych od podstaw pozwala uzyskać i uzupełnić wiedzę, kwalifikacje zawodowe oraz niezbędne umiejętności, dzięki czemu uczestnicy mają możliwość nauczenia się teoretycznych i praktycznych aspektów pracy w księgowości. Dla kogo przeznaczone są tego typu kursy? Jakie umiejętności można nabyć? [...]

Jak kupić obserwacje na ig i zwiększyć popularność swojego profilu?

Czy chciałbyś szybko zwiększyć liczbę obserwujących na swoim profilu na Instagramie i zbudować silną społeczność wokół Twojej marki lub osobistego brandu? Zakup obserwacji na Instagramie może być szybkim i skutecznym sposobem na osiągnięcie tego celu. Dzięki większej liczbie obserwujących Twój profil stanie się bardziej widoczny, co może przyczynić się do zwiększenia zaufania użytkowników i przyciągnięcia większej liczby obserwujących. [...]