Dni wolne 2016 - Czas pracy w roku 2016

2016-11-07 21:44:01 Autor: Redakcja

To, ile godzin tygodniowo spędzimy w naszym miejscu zatrudnienia określają szczegółowe przepisy kodeku pracy. Obecnie obowiązujące normy wskazują, iż maksymalnie w ciągu dnia możemy spędzić 8 godzin w pracy, a przeciętny tydzień pracy wynosi 5 dni. Wszystko to sprawia, że w każdym tygodniu na nasze obowiązki pracownicze poświęcamy średnio 40 godzin, co w rozliczeniu rocznym daje około 2 tysiące godzin. Oczywiście powyższe wyliczenia dotyczą jedynie sytuacji "przeciętnej". Nie może zapominać bowiem o wszelkich nadgodzinach czy innych obowiązkach pracowniczych. Średni czas pracy każdego roku ulega jednak skróceniu. Wszystkiemu "winne" są święta wypadające w inny dzień niż niedziela, w ramach których nie musimy iść do pracy. Każdy jeden dzień świąteczny skraca naszą pracę o 8 godzin, co sprawia, że każdego roku (łącznie z niedzielami) dni wolnych od pracy przypada ponad 100. Jak będzie kształtowało się to w 2016 roku?

Czas pracy 2016 - wyliczenia (dni wolne 2016)

W nowym roku dni wolnych ustawowo (nie licząc świąt wypadających w niedziele) będzie 13. Wypadają one dokładnie:

1 stycznia (Nowy Rok),
6 stycznia (święto Trzech Króli),
28 marca (Wielkanoc - drugi dzień świąt)
3 maja (uroczystości państwowe związane z Konstytucją 3 maja)
26 maja (święto Bożego Ciała),
15 sierpnia (uroczystości Wniebowzięcia Najświętszej Maryi Panny)
1 listopada (Wszystkich Świętych)
11 listopada (dzień Narodowego Święta Niepodległości)
26 grudnia (Boże Narodzenie - drugi dzień świąt)

[wp_ad_camp_1] Pierwszy dzień Wielkiej Nocy (27 marca), Uroczystości 1 maja, Zielone Świątki (15 maja) oraz pierwszy dzień Bożego Narodzenia (25 grudnia) wypadają w niedziele, dlatego nie zostały ujęte w powyższym zestawieniu. Do tego wszystkiego należy dodać 52 weekendy, co w ogólnym rozrachunku daje nam aż 114 dni wolnych od pracy w 2016 roku.

Ile będziemy pracować w nowym roku kalendarzowym?

Wszystko to sprawia, iż w nowym roku przepracujemy ogólną liczbę 2016 godzin w ciągu 252 dni. Dokładne wyliczenia konkretnych miesięcy przedstawione zostały poniżej:

styczeń - 19 dni pracujących, 12 dni wolnych, 152 godziny w pracy,
luty - 21 dni pracujących, 8 dni wolnych, 168 godzin w pracy,
marzeń - 22 dni pracujące, 9 dni wolnych, 176 godzin w pracy,
kwiecień - 21 dni pracujących, 9 dni wolnych, 168 godzin w pracy,
maj - 20 dni pracujących, 11 dni wolnych, 160 godzin w pracy,
czerwiec - 22 dni pracujących, 6 dni wolnych, 176 godzin w pracy,
lipiec - 21 dni pracujących, 10 dni wolnych, 168 godzin w pracy,
sierpień - 22 dni pracujących, 9 dni wolnych, 176 godzin w pracy,
wrzesień - 22 dni pracujących, 8 dni wolnych, 176 godzin w pracy,
październik - 21 dni pracujących, 10 dni wolnych, 168 godzin w pracy,
listopad - 20 dni pracujących, 10 dni wolnych, 160 godzin w pracy,
grudzień - 21 dni pracujących, 10 dni wolnych, 168 godzin w pracy.

Oprócz tego, co zostało przedstawione powyżej, należy doliczyć średnio 21 dni urlopu przypadających pracownikom w ciągu roku. Wszystko to sprawia, że czas pracy w 2016 roku może zostać skrócony nawet do 231 dni.

Frazy powiązane:

ile placoc podatku od 2000 brutto
ile za jeden dzień urlopu przy 1350 netto

Zainteresują Cię także:

Jak programy dla biur rachunkowych wspierają zgodność z przepisami podatkowymi

Wśród obowiązków biur rachunkowych jest prowadzenie spraw finansowych swoich klientów w taki sposób, by zawsze były w zgodzie z obowiązującymi przepisami prawa. Wsparciem okazują się specjalistyczne oprogramowania. Dzięki takiemu narzędziu księgowy nie tylko ma pewność, że generowane dokumenty spełniają wymagania, ale może znacząco usprawnić swoją pracę i zwiększyć jej ergonomię.  [...]

Darmowa pożyczka – przynęta czy dobra promocja?

Pożyczki internetowe stały się chętnie wybieranym rozwiązaniem tymczasowych problemów finansowych wielu Polaków. Dziś coraz trudniej zarzucić poza bankowym chwilówkom nieuczciwość, gdyż w ostatnich latach przeszły sporo reform stając się znacznie tańszymi, ale jednocześnie mniej dostępnymi. To co nie uległo zmianie od dłuższego czasu w wielu firmach to darmowa pierwsza pożyczka dla nowych klientów. Czy pod tym kryją się jakieś [...]

Wirtualne biuro a firmowy wizerunek

Wirtualne biuro to usługa, dostosowana do potrzeb współczesnych i co równie ważne nowoczesnych przedsiębiorców. Warunki na zmieniającym się rynku pracy sprawiają, że prowadzenie działalności gospodarczej nie musi wiązać się z wynajmowaniem przestrzeni biurowej. [...]

Co można uwzględnić w kosztach prowadzenia firmy?

Koszty uzyskania przychodu to coś, z czym ma do czynienia każda osoba prowadząca firmę. Wszystkie należy rejestrować w postaci paragonu i faktury VAT. Przyda się to podczas rozliczania podatku dochodowego. Jakie wydatki można zaliczyć do kosztów prowadzenia działalności gospodarczej? [...]

Rozliczenie dochodu osiągniętego za granicą - jak to zrobić?

Przedsiębiorca posiadający firmę zarejestrowaną w Polsce i jednocześnie prowadzący działalność w innym kraju musi rozliczać podatki z zagranicznych dochodów. Podstawę stanowi w tym przypadku miejsce zamieszkania do celów podatkowych, czyli rezydencja. Aby uniknąć podwójnego opodatkowania, stosuje się specjalne umowy. Zależnie od miejsca wykonywania działalności, skorzystać można z metody wyłączenia z progresją lub metody proporcjonalnego odliczenia. [...]